ホテルモントレグループが取り組むSDGs

一人ひとりが平等で公平に扱われ、
個々の強みを発揮し、
活躍できる環境を協力して築いてまいります。

誰もが活躍できる
環境づくりへの取り組み

質の高い教育をみんなに
働きがいも経済成長も
人や国の不平等をなくそう
住み続けられるまちづくりを
エコ清掃の実施

全社導入による
eラーニング教育の実施

eラーニング教育の仕組みを導入し、入社時のコンプライアンス等の新人研修をはじめ、起こりうるリスクに関する教育を全社員を対象に実施し、コンプライアンス意識の徹底を図っています。

従業員への表彰制度の導入

従業員への表彰制度の導入

調理コンテスト、社内・社外において優秀な成績を収めた従業員への表彰制度を導入しています。

トイレットペーパーの使い切り運動を実施

従業員相談室の設置

従業員からのハラスメント全般の相談を受け付ける「従業員相談室」を設置をしています。

節水シャワーヘッドの導入

インターンシップ受け入れ

積極的に地域の大学や専門学校の生徒にとって有益な実習体験を提供し、将来の就職・入社に繋げる取り組みを行っています。